• <tr id='r3oII9'><strong id='r3oII9'></strong><small id='r3oII9'></small><button id='r3oII9'></button><li id='r3oII9'><noscript id='r3oII9'><big id='r3oII9'></big><dt id='r3oII9'></dt></noscript></li></tr><ol id='r3oII9'><option id='r3oII9'><table id='r3oII9'><blockquote id='r3oII9'><tbody id='r3oII9'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='r3oII9'></u><kbd id='r3oII9'><kbd id='r3oII9'></kbd></kbd>

    <code id='r3oII9'><strong id='r3oII9'></strong></code>

    <fieldset id='r3oII9'></fieldset>
          <span id='r3oII9'></span>

              <ins id='r3oII9'></ins>
              <acronym id='r3oII9'><em id='r3oII9'></em><td id='r3oII9'><div id='r3oII9'></div></td></acronym><address id='r3oII9'><big id='r3oII9'><big id='r3oII9'></big><legend id='r3oII9'></legend></big></address>

              <i id='r3oII9'><div id='r3oII9'><ins id='r3oII9'></ins></div></i>
              <i id='r3oII9'></i>
            1. <dl id='r3oII9'></dl>
              1. <blockquote id='r3oII9'><q id='r3oII9'><noscript id='r3oII9'></noscript><dt id='r3oII9'></dt></q></blockquote><noframes id='r3oII9'><i id='r3oII9'></i>
                 
                 
                   用戶名:
                   密  碼:
                             
                 用戶註冊!    忘記密碼?
                 
                 當前位置:首頁 - 其他內容 - 員工風采
                 
                人應有敬畏之心——觀看《最佳執行力》視頻有感
                 
                更新時間:2013.06.13 瀏覽次數:
                 

                    一位學員向主講人李強提問:“怎樣才能讓員工上〓班不遲到?”

                    李強開玩笑地︽回答:“給你的員工說,誰再遲到∏就槍斃誰,估計在施展全力這樣就不會遲到了!”

                    李▲強又緊接著說:“記住,絕對的恐懼◣產生絕對的服從!”

                    稍有頭腦的人都能聽得出來,李強的意思是讓提問者制定並執行嚴格的制度↓,讓員工從內心認識到遲到是不對的、是要付出很大〓代價的,從而讓員工以後∞“不敢”再遲到了。我覺得李強選擇這樣玩笑式的回答也是很無卐奈的:不遲到,是每個公司最基本的規定,也是員工◇最基本的職業道德,如果員工遲到↑成了公司的一個問題,那麽可想而知提問者的公司管理混亂成⌒何種程度了。

                    我國戰國時期著名思想家孟子提出了“性善說”,而在其後的荀子則針鋒相對提出了“性惡說”。西方歐美國家因為信奉基督教∩的關系也普遍認為∑ “人性本惡”。人作為動物的一種,人性確實有很多的弱⊙點,比如自私、貪婪、懶惰、健忘、極端、自相殘并未真正殺等,表現出這樣∞的人很多,比如古今中外的①獨夫民賊、貪官汙吏、戰爭狂人等,但人是♀地球上最高等的生物,有控制自己思想和行為的能力,而克Ψ服自身的弱點必須要使自己擁有對各種“遊戲規則”的敬畏之心。

                    黃光裕是國美電器的創始人,2008年以430億元成為大陸首富,但當年也因違法犯罪被捕【入獄,後在獄中不堪壓力自殺未遂,最終被國家¤以非法經營罪內幕交易罪、單位行賄☆罪三罪並罰,執行有期徒刑14年,罰金6億元,沒收財產2億元。李強ω在評論黃光裕時說:人追求的是幸福,而不是單純的錢!黃ω 光裕肯定是智商很高的人,但終究沒有控制好自己的貪地面上婪之心,對國家的法律法規沒有絲毫的敬畏之心,這也是很多高智商、高學歷、受黨培養多年下馬貪腐高官的共同悲哀。

                    中國人喜歡喝酒,講究無酒不成席,前幾年,因為執法部心道没想到吴端这小子现在門監管不嚴,酒駕和」醉駕的人多,這兩年管的嚴了:罰款、扣分、扣駕照甚至坐牢等,導致現在絕█大多數要開車的司機不敢喝酒了!最近南方城市又在治理“中國式過馬路△”,交警對闖紅燈的行人罰款時,有人表現出憤怒以至於辱罵交警轻轻,有的人竟然對罰款的數額進行討價還價,但闖紅燈的人終究是少←了。我想大多數人都是因為怕罰款、扣分和扣駕照而◣選擇不酒駕、不闖紅燈,但如果人們看到過因為違反交通規則而發生交通事故的血肉橫飛的現場時,看到過悲¤痛欲絕哭天搶地的家屬時,肯定會對而后两人就成了茅山派脆弱的生命產生敬畏之情,會對國√家加強交通管理多一分理解。

                    敬畏不是懦弱和膽小怕事,而是對客觀事物存在及其發※展規律的尊重,在生活中如◥此,在工作中更是如那日在餐厅里与唐宇会过面此。

                    “物竟天擇,適者生存”,我們在工作中必須對這個法▼則產生足夠的敬畏之心。市場經濟時代是一個激烈競爭的時代,大到一〗個公司,小到一個人如果不時刻保持警醒,提高自己的◎核心競爭力,結局】只能是被淘汰,所以我們必須時刻保持和提高自己的核迅速心競爭力,任何⊙有損於它的思想和行為都應當及時制止和改甚至在看来正。百度公司董事長兼首席執〗行官李彥宏去年底就給他的員工寫了一封信,要求他們在◤執行上要保持狼性、淘汰小資。敏銳的嗅覺、不屈不撓的進攻精神和群體奮鬥,這是李彥宏對狼性的解讀;有良◣好背景,流利英語,穩定的收入,信奉工作只是人生的一部分ㄨ,不思進取,追求個人生≡活的舒適才是全部,這是安全着想李彥宏對小資的解讀。李強老師畢業參加工作後,沒有像其他同學那樣中規中矩的“打下手”,而是想法設法學習●關鍵技術,不斷提高自己的核心競爭▂力,機會一來就“一鳴驚人”了。“21世紀最貴的是什麽?人才!”、“機遇只留給有準備的人!”這些淺顯的道头上多了几根白发理都在他身上應驗了!

                    懷著敬畏的的心做工作,我們才能也是死士把工作做得更好。工作不僅是為了公司,更是為了自己,如果工作拖拉不能按時完成、頻頻失誤、應付了事或者墨守∮成規,時間長了只會使得領導和同事對︼自己的能力產生懷疑,對自己失去信》任,最終損失最大的還是自己。(設備中心 李會征)

                 
                首頁 |  企業文化 |  新聞動態 |  產品展示 |  求賢納士 |  會員中心 |  產品中心 |  其他信息 |  聯系我們 |  留 言 簿 | 
                Copyright 2020-2021 All Rights Reserved.  營業執照  豫ICP備15015862號   豫公網安備 41018502000103號